Ekskluziven karierni program, ki mladim odpira vrata v svet strateškega HR-ja – skozi prakso na najvišji ravni.
Namen akademije je predvsem spoznavanje zakonitosti kadrovske stroke, razvoj spretnosti in kompetenc posameznikov ter pridobivanje praktičnih izkušenj.
Povezujemo izkušnje, navdihujemo prihodnost.
Slovenska kadrovska zveza je vseslovenska organizacija, ki povezuje 11 društev za kadrovsko dejavnost – 10 regionalnih in 1 študentsko.
Ena od primarnih nalog Slovenske kadrovske zveze je organizacija poslovnih srečanj in dogodkov, prek katerega se krepi predvsem razvojna funkcija. Člani SKZ so tako pomemben člen pri organizaciji tovrstnih dogodkov v slovenskem prostoru. Srečanja različnih s človeškimi viri povezanih tematik pa organizirajo tudi samostojno.
Slovenska kadrovska zveza (SKZ) v sredo, 6. marca, organizira predavanje na temo sprememb novele Zakona o delovnih razmerjih – ZDR-1. Predavanje bo praktično naravnano. Odgovorili si bomo na…
Z veseljem vam sporočamo, da je Slovenska kadrovska zveza partner interaktivnega foruma, ki bo na IEDC Bled potekal v četrtek, 25. januarja 2024. V zahtevnih okoliščinah, v katerih delujejo…
O inovativnih kadrovskih pristopih in o delovnopravnih ter kadrovskih izzivih bomo razpravljali takoj po poletju. Dogodek, ki ga bomo premierno izvedli v letu 2023, bo postal stalna praksa SKZ.…
Bodite na tekočem s trendi in novostmi kadrovskega področja tako doma kot v tujini.

SKZ svoje poslanstvo in vizijo uresničuje predvsem skozi povezovanje in organizacijo poslovnih dogodkov, ki so najboljša priložnost za izobraževanje, usmerjen razvoj kadrovske stroke in mreženje.
Slovenska kadrovska zveza (SZK) povezuje strokovnjake kadrovskega področja z namenom, da bi ti razvijali sebe, svoje sodelavce in stroko ter profesionalno in etično prispevali k razvoju družbe in gospodarstva. SKZ tako predstavlja stičišče dobrih kadrovskih praks, ki ljudi postavlja na prvo mesto.
SKZ svoje poslanstvo in vizijo uresničuje predvsem skozi povezovanje in organizacijo poslovnih dogodkov, ki so najboljša priložnost za izobraževanje, usmerjen razvoj kadrovske stroke in mreženje.
Poleg tega pa je zveza tudi pomemben povezovalnik iniciativ. Pri tem se prek angažiranja, povezovanja in opolnomočenja še posebej osredotoča na mlade.