Novice
V sodobnem poslovnem okolju organizacije vse pogosteje iščejo načine, kako sprejemati bolj premišljene kadrovske odločitve. Pri izbiri novih sodelavcev, prepoznavanju prihodnjih vodij ali…
V Sloveniji poteka validacija mednarodnega kopenhagenskega vprašalnika za ocenjevanje psihosocialnih tveganj COPSOQ, ki je v več kot 25 državah že uveljavljen kot pomembno orodje za prepoznavanje…
Ob mednarodnem dnevu HR-a, ki ga vsako leto obeležujemo pod okriljem Evropske kadrovske zveze (EAPM), smo prejšnji teden zbrali čestitke iz vse Evrope. Člani iz različnih držav so v svojih…
Slovenska kadrovska zveza je v sodelovanju s kadrovsko agencijo Adecco Slovenija odprla prijave v projekt HR Manager za en mesec, ki mladim ponuja redko priložnost: plačano enomesečno prakso ob…
O kadrovskih tveganjih kot enem ključnih poslovnih izzivov Na letošnjem Marsh Adria Risk Forumu, ki je v Ljubljani združil poslovne voditelje, predstavnike mednarodnih podjetij, zavarovalnic in…
Sodelovanje med stroko in akademskim okoljem je pomembno za razvoj kadrovskega področja, izmenjavo znanja in podporo prihodnjim generacijam strokovnjakov. V tej luči je konec februarja potekal…
Tudi letos pripravljamo program, ki odpira aktualna vprašanja sveta dela, kadrovskih praks in organizacijskih sprememb – z vsebinami, ki izhajajo iz konkretnih izzivov in ostajajo uporabne tam,…
Z velikim veseljem in ponosom delimo novico, da je European Association for People Management (EAPM) na svojih kanalih izpostavila slovenski program HR manager za 1 mesec kot primer dobre prakse…
Leto 2026 za Slovensko kadrovsko zvezo pomeni preverjene programe, jasne prioritete in konkreten fokus na razvoj HR stroke. Kar deluje, ohranjamo. Kar ima potencial, nadgrajujemo. Gradimo stroko,…
Po uspešni lanskoletni izvedbi z veseljem oznanjamo, da so prijave za HR Leadership Program (HRLP) 2026 uradno odprte! Tudi letos ostajamo zavezani razvoju vrhunskih kadrovskih strokovnjakov –…